6个小时的试工期结束后,我能否获得工资?

试工期结束后应获工资。依据《劳动法》,工资按实际出勤计算,离职时一次性付清,不得克扣或拖欠。不及时支付可能影响个人权益及信用。
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试工期结束后通常可获工资,处理方式为与雇主沟通确认工资结算事宜。若雇主拒绝支付,可选择劳动仲裁或法律诉讼途径维权。
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试工期后应得工资。操作如下:1.与雇主沟通,明确工资结算方式和时间;2.若沟通无果,收集工作证据,如工时记录、合同等;3.申请劳动仲裁或向法院提起诉讼,要求支付应得工资。

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